美国将拥有大科学工程的大科学实验室依托于大学管理的大科学工程组织模式，被认为是美国许多世界一流大学崛起的一个关键因素。有鉴于此，自“十一五”规划以来，中国开始借鉴美国的这种“一体化模式”来构建大科学工程组织，以此作为提升大学核心竞争力、培养科研人才和建设世界一流大学的“新举措”。针对中国在实施“新举措”过程中出现的制度冲突与资源争夺问题，《大科学工程组织的治理结构与治理策略研究》透视了大科学工程组织的内部治理结构，揭示其内部的治理结构冲突原因和后果，从演化的视角分析了大科学工程组织的变迁方向，探讨了在中国制度情景下构建大科学工程组织的治理策略。基于此，《大科学工程组织的治理结构与治理策略研究》主要面向科技政策、科技管理与大学治理方面的研究人员和管理人员等，希望《大科学工程组织的治理结构与治理策略研究》能够为读者提供一个新的分析视角和研究思路。
第一章 导论
第一节 研究背景与问题提出
第二节 研究目的与研究意义
第三节 相关研究现状及评述
第四节 研究内容与研究方法
第二章 理论基础与理论构建
第一节 治理结构分析的交易成本理论基础
第二节 治理结构冲突原因分析的理论基础与理论构建
第三节 治理结构冲突后果分析的理论基础与理论构建
第四节 治理结构演化分析的理论基础与理论构建
本章小结
第三章 大科学工程组织的治理结构冲突原因分析
第一节 治理结构分析的行为假说与基本前提
第二节 内部治理结构透视及其边界划分
第三节 治理结构冲突原因及其后果推测
第四节 治理结构冲突原因的博弈分析检验
本章小结
第四章 大科学工程组织的治理结构冲突后果分析
第一节 治理结构冲突后果的研究假设与概念模型
第二节 治理结构冲突后果的实证检验
第三节 作为冲突后果的资源吸纳机制与资源趋同化
第四节 消解治理结构冲突及其后果的理论方案
本章小结
第五章 大科学工程组织的治理结构演化分析
第一节 治理结构演化的初始条件
第二节 治理结构演化的路径指向
第三节 治理结构演化的讨论和启示
本章小结
第六章 中国构建大科学工程组织的局限与治理策略
第一节 体制局限
第二节 历史局限
第三节 治理策略
本章小结
结论
附录
参考文献
黄振羽，2004年～2016年在哈尔滨工业大学攻读学位，《科技进步与对策》杂志审稿人。主要研究方向：科技政策、大学治理、组织间关系。在《科学学研究》《公共管理学报》《科技进步与对策》以及《人大报刊复印资料》上发表过多篇论文。目前任职于广东工业大学发展规划处（高等教育研究所），从事高等教育研究工作。
丁云龙，哈尔滨工业大学管理学院教授，具有十年以上政府和企业工作经历。曾经在哈尔滨工业大学和东北大学攻读学位，主要从事技术演化理论、科技政策与科技管理及地方政府治理研究，发表论文百余篇，出版《产业技术范式的演化分析》《产业技术论》等专著，主持多项政府和企业委托课题。
