互联网正在深刻改变主要工作模式，也对我们提出了更多技能和专业上的要求，成为高手和专家是普通大众的需要和追求。本书对于知识工作者如何成为专家这个主题进行了初步探索，定义了什么样的人才算专家、从普通职场人到专家的5个步骤、成为专家的2个核心（方向和动力）和3个支柱（学习、实践、思考）、专家的外部认可和品牌塑造方法。同时，在每一部分中从实际操作角度列出相应清单及进阶指南，让处于不同层级的人都可以按照自己所处的阶段选择提升目标并行动。
本书在写作的过程中尽量采用案例、故事的形式来阐述，以便于阅读和理解。本书适合在各类机构中从事知识工作的人士、迫切希望提升某项专业技能的职场人士，以及期望通过修炼提升自我的爱好者们阅读和参考。
目 录
章 专家1
普通人时代的终结2
去上班岗位没了3
要么要么沦落6
成为高手才能生存9
个体的崛起11
你是什么单位的11
我们是知识工作者12
个人崛起的可能性14
真正的专家什么样15
高手们的传奇15
定义真正的专家17
你会成为哪种专家22
成为专家的关键26
成为专家的框架26
成为专家的两个核心因素29
厉害要让人知道39
行动指南41
关于如何成为专家的清单41
思考题43
第二章 学习45
学什么48
方向比努力重要48
选择有价值的内容53
专家的知识结构66
怎么学68
学习的元认知68
专家型学习方法74
遍历你的领域79
建立知识体系81
学习上的捷径86
学习能力91
五维度学习能力91
如何做到持续学习93
学习源和工具98
行动指南99
关于高效学习的清单99
进阶100
个人学习能力自测101
第三章 实践103
只有干活才能成为高手105
很多知识是不够的105
干活是成长的108
实践的类型，你属于哪一类113
去哪里寻找实践的机会118
不将成长寄托在刻意练习上118
很多人被所谓的好工作耽误了122
主动寻找有价值工作的机会126
真正的长进在干活后129
为什么活干得不少长进却不大129
总结提炼是有所成就的核心130
除了总结更需要提炼和提升132
行动指南139
关于实践的清单139
进阶140
思考140
第四章 思维141
理解思维的本质144
知识与思维的紧密结合146
用概念能力看透事物的本质147
分类能力让世界变简单152
思维模式的修炼159
原生家庭没那么重要160
理性、建设性与成长思维164
改变认知，提升格局167
思维技术的修炼170
框架思维171
套路思维176
用户思维184
行动指南188
关于思维的清单188
进阶189
思考190
第五章 品牌191
让别人认可你，是你自己的职责而非他人的义务193
为什么是莫言获得诺贝尔文学奖193
洞察人性后与世界和解194
赢得别人认可的策略197
赢得认可，要靠作品说话200
突然成了管理大师200
你的作品是什么203
巩俐为什么没拍过电视剧206
塑造你的专家品牌208
专家品牌建立框架209
水平的人不知名214
成为一个能说会写的人216
鉴别伪专家219
行动指南222
关于个人品牌的清单222
进阶223
思考224
后记 如何培育专家级人才225
田志刚，知名知识管理专家，知识管理中心（Knowledge Management Center，KMCenter）创始人、主任，畅销书《你的知识需要管理》的作者。主要从事组织知识管理的研究和咨询工作，是中国知识管理的重要推动者，被誉为“真正懂中国企业知识管理”的专家，是众多机构知识管理实施的顾问。他还是个人知识管理方面的开拓者和奠基者，通过内容出版、培训、咨询等方式为知识工作者能力提升、成长发展提供方法论和指导，助力提升知识工作的效率。
