李琰著的《矿工不安全行为网络传播过程及仿真分析》在对矿工不安全行为内控点的识别及提出假设的基础上,从成本收益和内部控制的角度对矿工不安全行为的影响因素及多主体模型进行构建与分析,在成本收益的视角下以“假设识别―因素筛选―因素分析―仿真模拟,为分析框架,对矿工不安全行为网络传播过程及仿真分析进行研究。首先,基于问卷调查和回归分析找出矿工不安全行为关键内控点,证实内控点与不安全行为的相关关系;其次,在梳理并总结靠前外关于成本收益的研究成果上,理论分析不安全行为成本和不安全行为收益的构成,并应用因子分析法识别出不安全行为成本的3个要素;然后,基于实际考虑多元利益主体对其行为影响,对相关数据进行仿真演化及案例研究;很后,构建矿工不安全行为决策模型,通过仿真分析得出不同的影响因素对矿工不安全行为产生的影响。本书可供安全科学与工程、管理科学与工程、安全管理及相关领域的科研人员和工程技术人员参考使用,亦可作为普通高校相关专业研究生的参考用书。
章绪论
1.1研究背景
1.2研究目的及意义
1.3国内外研究现状
1.4研究内容及方法
第2章理论基础
2.1内部控制理论的发展
2.2我国企业内部控制规范基本内容
2.3不安全行为概念
2.4不安全行为的经济视角
2.5不安全行为的成本收益分析
2.6成本收益相关理论基础
2.7复杂适应系统理论及方法
2.8系统动力学
2.9博弈理论
2.10行为经济学
第3章基于内部控制的矿工不安全行为内控点分析
3.1矿工不安全行为内部控制关键点识别及假设提出
3.2实证研究设计
3.3实证分析
第4章基于成本收益分析的矿工不安全行为影响因素研究
4.1研究假设与模型构建
4.2问卷设计和数据收集
4.3数据分析与假设检验
4.4研究启示和建议
第5章基于成本收益的矿工不安全行为多主体模型构建与分析
5.1矿工不安全行为成本收益模型分析
5.2矿工不安全行为多主体利益的复杂适应系统模型
5.3矿工不安全行为多主体利益博弈分析
5.4数值仿真分析及案例分析
5.5对策研究
第6章基于成本收益的矿工不安全行为决策仿真分析
6.1基于成本收益的不安全行为决策模型建立
6.2基于成本收益的不安全行为决策仿真平台
6.3矿工不安全行为决策仿真及对策建议
第7章结论
参考文献