该书以动态竞争环境为研究背景，以核心竞争力、动态竞争等为理论基础，围绕企业竞争情报力研究主题，本书首先从动态竞争视角对"企业竞争情报力"概念进行界定与系统阐述，构建该研究的概念模型与理论框架。以此为基础，依据研究的逻辑发展顺序，依次对企业竞争情报力内在构成及内在要素间作用机理、企业竞争情报力测度模型及其应用评价、竞争情报力发展动力系统及其内在机理、企业竞争情报力提升策略等展开研究与探讨，建构形成企业竞争力理论体系。
章 绪论
节 研究背景
第二节 研究目标与研究意义
第三节 研究设计与研究内容
第二章 相关理论回顾与综述
节 核心竞争力研究回顾
第二节 竞争情报与战略管理关系研究回顾
第三节 竞争情报能力相关研究回顾
第四节 竞争情报价值与绩效相关研究综述
第三章 动态环境中的企业竞争情报力
节 基于动态环境的竞争情报
第二节 基于动态环境的竞争情报价值链
第三节 企业竞争情报力的内涵
第四节 企业竞争情报力基本命题
第五节 企业竞争情报力与相关概念关系界定
第四章 企业竞争情报力结构分析
节 动态环境下企业竞争情报力识别路径
第二节 企业竞争情报力内在结构
第三节 企业竞争情报能力
第四节 企业竞争情报竞争力
第五节 企业竞争情报发展力
第六节 企业竞争情报力内在结构动态关系
第五章 企业竞争情报力测度体系构建
节 动态环境下企业竞争情报力测度
第二节 企业竞争情报力测度研究假设
第三节 研究方法与研究设计
第四节 实证研究与数据分析
第五节 企业竞争情报力测度指标模型
第六节 企业竞争情报力测度体系适用性
第六章 国内企业竞争情报力实证分析
节 企业竞争情报力综合评价研究
第二节 HR集团竞争情报力培育案例
第七章 企业竞争情报力发展动力与机制研究
节 竞争情报力发展动力结构与模型
第二节 竞争情报力的动态发展路径与机制
第三节 竞争情报力动态发展模式
第八章 企业竞争情报力提升与发展策略
节 竞争情报力提升发展的基本原则与条件
第二节 外动力与企业竞争情报力发展
第三节 直接作用力与企业竞争情报力提升
第四节 间接作用力与企业竞争情报力发展
第九章 结论
节 主要结论
第二节 研究的主要贡献
第三节 研究局限与未来研究方向
参考文献
附录A
附录A-1 企业竞争情报力研究调查问卷
附录A-2 企业竞争情报力研究预调查问卷
附录A-3 变量总方差解释
附录A-4 动态环境下企业竞争情报力评价体系构建研究专家调查问卷
附录A-5 判断矩阵
附录A-6 动态环境下企业竞争情报力水平调查问卷
附录B
我国企业竞争情报力实态调查分析报告
调查报告附表
后记
刘冰，管理学博士，信息资源管理博士后。教授，硕士研究生导师。主要研究方向为信息服务与信息用户、企业战略与竞争情报等。主持完成国家社科基金重点项目、国家社科基金一般项目、博士后科学基金等二十余项课题研究。在《中国图书馆学报》、《情报学报》等非常不错期刊发表学术论文40余篇。
