本书主要介绍了公务员制度的产生和发展、我国公务员制度的历史演变
与制度变迁、中西公务员制度比较研究、公务员的管理体制和管理机构、
公务员的录用与考核、公务员培训与激励制度、公务员退出机制与监控机
制等内容。在内容上主要有以下特点：第一，在纵向上，结合西方国家公
务员制度改革的历史经验，从全局上俯瞰了国家公务员制度的发展趋势。第
二，在横向上，以公务员五大制度为经，三大机制为纬，多视角、全方位
对国家公务员制度进行了理论透视。第三，在实践上，以《中华人民共和
国公务员法》为制高点，在总结了我国公务员制度经验的基础上，揭示了
中国公务员制度的发展路向。
绪论
第一节公共人事行政的研究范式：环境一价值一制度
第二节价值冲突映射于公务员制度变革的案例：当代西方国家公务员制度改革的动力机制
第三节当代西方国家公务员制度的精神与原则
第一篇历史发展篇
第一章中国封建社会文官制度的沿革
第一节中国封建社会选拔官吏的理论
第二节中国封建社会的选官制度
第三节中国封建社会文官的管理制度
第二章西方国家公务员制度的产生和发展
第一节国家公务员制度的产生和演变
第二节西方主要国家建立公务员制度的历史过程
第三节西方国家公务员制度的变革与完善
第三章香港、澳门及台湾地区的公务员制度
第一节香港地区公务员制度绪论
第一节公共人事行政的研究范式：环境一价值一制度
第二节价值冲突映射于公务员制度变革的案例：当代西方国家公务员制度改革的动力机制
第三节当代西方国家公务员制度的精神与原则
第一篇历史发展篇
第一章中国封建社会文官制度的沿革
第一节中国封建社会选拔官吏的理论
第二节中国封建社会的选官制度
第三节中国封建社会文官的管理制度
第二章西方国家公务员制度的产生和发展
第一节国家公务员制度的产生和演变
第二节西方主要国家建立公务员制度的历史过程
第三节西方国家公务员制度的变革与完善
第三章香港、澳门及台湾地区的公务员制度
第一节香港地区公务员制度
第二节澳门地区公务员制度
..
第二篇制度体系篇
第三篇机制运行篇
后记
暂无
